2019年8月30日至9月1日，為加深新員工之間的相互了解，提升企業凝聚力，中航服組織策劃了豐富的新員工培訓拓展活動，來自9個部門的55位新同事，通過團隊拓展、講解培訓等方式，進一步加深了對公司的了解和對公司文化的認同感。

第一天：戶外拓展

戶外拓展是員工體現團隊精神的重要項目，上午的活動由五個環節構成，分別是不動森林、跳長繩、紙杯傳水、吃餅干、我們是最棒的團隊。在各個拓展環節，新員工們踴躍參與、積極投入，奮勇拼搏完成挑戰。

下午的活動在古北水鎮景區開展，景區的各個角落設立了游戲關卡，大家邊玩，邊看，邊完成團隊pose打卡游戲。在一個個游戲中，新員工之間的信任和默契不斷加深，團隊精神不斷強化。

第二天：新員工培訓會

為了幫助新員工更迅速、全面地認識公司的歷史、現狀及未來規劃，由人力資源部、財務部、技術部、會獎旅游部、銷售部等部門派出的骨干員工擔任講師，詳細介紹了公司相關情況。

充實的培訓為新員工全方位的展示了公司形象，也開啟了新員工對未來工作的美好展望。為期兩天的新員工培訓活動，通過各個環節內容的設計與訓練，拉進了新員工彼此的感情，提高了參與者的溝通意識和交流能力，也為新員工能夠迅速適應并融入團隊提供了橋梁。

“合，團結之力；鑄，航服之夢” 中航服2019年新員工拓展及培訓會圓滿成功，相信新員工會積極踐行，努力傳承，不斷用優秀為中航服的品牌形象增添新的詮釋。